Coaching, Sparring & Mentoring

Erkennen, Fördern, Begleiten

 

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Wir verstehen Coaching als die professionelle Beratung, Begleitung und Unterstützung von Personen. Ziel des Coachings ist die Weiterentwicklung von Lern- und Leistungsprozessen in Ihrem beruflichen Umfeld. Unser Coaching erfolgt stets ergebnis- und lösungsorientiert und dient damit der Steigerung und dem Erhalt Ihrer beruflichen Leistungsfähigkeit. Jedes Coaching wird auf Ihre persönlichen Bedürfnisse abgestimmt. Jedes Coaching ist eine Kombination aus individueller Unterstützung zur Bewältigung verschiedener Anliegen und persönlicher Beratung. Im Rahmen der Beratung werden Sie angeregt, eigene Lösungen zu entwickeln. Dadurch lernen Sie Aufgabenstelllungen und Probleme eigenständig zu lösen, Ihr Verhalten und/oder Ihre Einstellungen weiterzuentwickeln und effektive Ergebnisse zu erzielen. Ihre Selbstreflexion und Selbstwahrnehmung werden gestärkt und gefördert.

Dabei stehen wir Ihnen fair, diskret und zugewandt zur Seite. Vereinbaren Sie gleich ein erstes unverbindliches Gespräch am Telefon. Zum Kontaktformular.

Coaching hat sich bewährt in den folgenden Bereichen:

  • Karriere-Coaching.
  • Leadership und Führung.
  • Manager-Gespräche.
  • Work-Life-Balance, bzw. -Blend.

Inklusive aller Mischformen, Überschneidungen und Unschärfen. Auch hier ist jedes Coaching so individuell, wie Sie selbst.

 

Ist Coaching Therapie?

Ein ganz klares Nein. Im Gegensatz zur Psychotherapie, richtet sich Coaching an „gesunde“ Menschen. Coaching ist stets zukunftsorientiert. In der Therapie, besonders in der Psychotheraphie, wird eine vergangene Situation beleuchtet, um die Lösung zu entwickeln. Die Grundfrage im Coaching wird immer sein: WAS kann ich tun, um mich zukünftig besser zu fühlen und meine Ziele zu erreichen? Und nicht: WARUM fühle ich mich in der Situation schlecht? Beeinträchtigungen der Selbststeuerungsfähigkeit, Psychische Erkrankungen oder Abhängigkeitserkrankungen gehören uneingeschränkt in das Aufgabenfeld entsprechend ausgebildeter Psychotherapeuten oder Ärzte. Wir sind dazu weder befugt noch ausgebildet und werden Ihnen im Bedarfsfall entsprechende Kontakte vermitteln.

 

Was ist Sparring?

Sparring ist Coaching mit bewusst eingesetztem Gegendruck. Besonders für Top-Führungskräfte und das Top-Management bietet diese Art des Coachings vollkommen neue Einsichten in das eigene Ich oder in im Unternehmen ablaufende Prozesse. Im Sparring nimmt der Coach gezielt provokante und -wenn nötig und zielführend- auch besonders aggresive Positionen ein. Ziel des Sparrings ist es Sie herauszufordern, zu provozieren und zu stärken. Einfache Faustregel: Je stärker der Sparringspartner, desto stärker werden Sie.

Siehe auch hier in unserem Blog: Sparring für Unternehmer und Manager. Klick here.

Informieren Sie ich gleich jetzt. Buchen Sie ein Coaching oder ein Sparring für Sie selbst oder für Ihre Mitarbeitenden. Nehmen Sie gleich Kontakt zu uns auf. Zum Kontaktformular.